Clínica de Recuperação Itaguaí, Rio de Janeiro
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Clinica Medica e Psicologica de Condutores de Veiculos
(21) 2633-4281
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av Simão da Motta 578 s 309, Centro
Magé, Rio de Janeiro
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Centro Suvag de Niterói
(21) 2610-0821
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av Sete de Setembro, 262, Icaraí
Niterói, Rio de Janeiro
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Manuelito Medeiros da Silva
(21) 2671-1036
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r Porto Alegre,Cde, 477, Sl 208, Centro
Duque de Caxias, Rio de Janeiro
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PROJETO DE APOIO PSICOLÓGICO A PAIS E CASAIS GRÁVIDOS
21 78195241
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RUA CASTILHO FRANÇA, 30 FRENTE - ICARAÍ
NITERÓI, Rio de Janeiro
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Nettos avaliações Psicológicas e Médicas Ltda
(21) 2605-8846
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r Cel Serrado, 1000 s 420, Zé Garoto
São Gonçalo, Rio de Janeiro
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Carmem Lúcia de Mattos Stehling
(24) 3342-8387
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r 40, 20, Vila Santa Cecília
Volta Redonda, Rio de Janeiro
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Belfortran Clinica de Transito de Belford Roxo Ltda
(21) 2663-6425
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av Benjamin Pinto Dias, 1372, Ap 303, Belford Roxo
Belford Roxo, Rio de Janeiro
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Rosalee Santos Crespo Psicóloga
(22) 2734-6164
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r Sacadura Cabral, 9 Cs, Centro
Campos dos Goytacazes, Rio de Janeiro
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consultório
21) 3245 0145
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RUA MIGUEL DE FRIAS 206/1001
NITEROI, Rio de Janeiro
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Dados Divulgados por
Fornecido por: 
Clínica de Recuperação
Um estudo conduzido na Finlândia e recém-publicado no periódico Occupational and Environmental Medicine revela que indivíduos que julgam viver em melhores ambientes de trabalho apresentam menos comportamentos de risco à saúde: tabagismo, obesidade, sedentarismo e abuso de álcool. Vale lembrar que esses são os quatro fatores de risco mais associados a doenças e à mortalidade em países industrializados.
A pesquisa analisou mais de 30 mil servidores públicos finlandeses e confirmou que fatores psicosociais associados ao trabalho são capazes de contribuir para que as pessoas adquiram comportamentos de risco. Outras pesquisas já haviam revelado que condições psicológicas adversas no trabalho aumentam o risco de obesidade e excesso de álcool. Também já havia sido demonstrado que indivíduos que não têm confiança na instituição em que trabalham têm maior dificuldade em abandonar o vício do cigarro.
O mundo corporativo já está bem convencido de que investir na saúde dos trabalhadores traz grande retorno econômico. O presente estudo demonstra que o clima organizacional pode ser um forte aliado para a promoção da saúde.
∗ Dr. Ricardo Teixeira é Doutor em Neurologia pela Unicamp. Atualmente, dirige o Instituto do Cérebro de Brasília (ICB) e dedica-se ao jornalismo científico. É também titular do Blog "ConsCiência no Dia-a-Dia" www.consciencianodiaadia.com e consultor do Grupo Athena.
Pauta de AthenaPress
www.grupoathena.com.br
A pesquisa analisou mais de 30 mil servidores públicos finlandeses e confirmou que fatores psicosociais associados ao trabalho são capazes de contribuir para que as pessoas adquiram comportamentos de risco. Outras pesquisas já haviam revelado que condições psicológicas adversas no trabalho aumentam o risco de obesidade e excesso de álcool. Também já havia sido demonstrado que indivíduos que não têm confiança na instituição em que trabalham têm maior dificuldade em abandonar o vício do cigarro.
O mundo corporativo já está bem convencido de que investir na saúde dos trabalhadores traz grande retorno econômico. O presente estudo demonstra que o clima organizacional pode ser um forte aliado para a promoção da saúde.
∗ Dr. Ricardo Teixeira é Doutor em Neurologia pela Unicamp. Atualmente, dirige o Instituto do Cérebro de Brasília (ICB) e dedica-se ao jornalismo científico. É também titular do Blog "ConsCiência no Dia-a-Dia" www.consciencianodiaadia.com e consultor do Grupo Athena.
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